Assistant Ressources Humaines H/F - Emploi Montagne

Description de l'entreprise :

Mairie de COURCHEVEL

Au 1er janvier 2017, les communes de Saint-Bon et de La Perrière se sont regroupées pour former la commune nouvelle de Courchevel.

Située en Savoie, dans le massif de la Vanoise, la commune de Courchevel s'étend sur une superficie de 68,9 km2.

Le chef-lieu se situe à Saint-Bon (1150m d'altitude).

5 niveaux de station :

Courchevel Le Praz (1300m)
Courchevel La Tania (1400m)
Courchevel Village (1500m)
Courchevel Moriond (1650m)
Courchevel (1850m)
20 villages et hameaux (Saint-Bon, La Perrière, le Carrey, la Cuerdy, le Grenier, le Buisson, le Fontanil, Champetel, Villarnard...) composent également le territoire communal sur lequel on recense 2425 habitants (chiffres INSEE 2019).

Courchevel est jumelée avec la ville et station de Park City (États-Unis) depuis 1984.

La station de Courchevel
Depuis 1946, le territoire communal accueille la station touristique de Courchevel, au sein du plus grand domaine skiable du monde : les Trois Vallées. En hiver, l'activité touristique augmente fortement la population (commune sur-classée 40 000 à 80 000 habitants).

Description de l'offre :

La direction des ressources humaines recherche son nouveau collaborateur.

POSTE A POURVOIR IDEALEMENT A COMPTER DU 2 NOVEMBRE 2026

Missions principales
Sous l'autorité de la directrice des ressources humaines, vos missions seront les suivantes :
Assurer le suivi administratif de la maladie, de la prévoyance et de la mutuelle
Gérer les commandes des titres restaurant
Participer à des actions de communication interne, notamment à la préparation du journal interne mensuel à destination des agents et mise à jour des supports
Gérer les demandes de retraites, les estimatifs et prévisions et accompagner les agents
Assurer la correction de badgeage, la saisie des heures supplémentaires d'un portefeuille d'agents dans le logiciel de gestion du temps de travail
Préparer et suivre la campagne annuelle des entretiens professionnels
Assurer le suivi des fiches de postes des agents permanents
Assurer le suivi de tableaux de bords
Participer au suivi administratif et opérationnel des projets RH

Logiciel utilisé : CIRIL NET RH et HOROQUARTZ



Conditions de recrutement
Recrutement dans le cadre d'emploi des adjoints administratifs territoriaux, à défaut contractuel de catégorie C
Rémunération selon profil et expérience
Lieu de travail : Mairie de Saint Bon (chef-lieu)
Poste à temps complet

Profil recherché :

Profil recherché :

Diplômes :
Formation en ressources humaines ou expérience professionnelle d'au moins 2 ans dans ce domaine

Compétences professionnelles et techniques :
Connaissance de l'environnement administratif et du fonctionnement d'une collectivité territoriale ;
Connaissance des principales notions de gestion administrative RH
Maîtrise des outils informatiques et logiciels métiers
Discrétion professionnelle impérative
Appétences pour les relations humaines et excellent relationnel
Rigueur, autonome, structuré, discret et organisé
Gestion des priorités

Avantages :
Adhésion possible à l'Amicale du personnel avec de nombreux avantages : forfait de ski à tarif réduit, centre aquatique, cinéma, activités...
Participation employeur à la mutuelle et prévoyance
Prime de fin d'année, CIA, prime d'ancienneté, titres-restaurant
Accompagnement au logement


Cette offre vous tente ?
Pour postuler, merci d'envoyer votre CV et votre lettre de motivation via notre site internet,
Avant le 24 octobre 2026
www.mairie-courchevel.com - offres d'emplois.com
En 1 clic !



CONTACTS

Virginie DESPERNET - Directrice des ressources humaines - **.**.**.**.**