- Le Chesnay-Rocquencourt - 78
- CDI
- Télétravail accepté
- Winsearch - Paris Aec
📑 Missions du poste
Rattaché à l'Associé, vos missions sont les suivantes :
- Collecter et contrôler les variables (heures, absences, primes, etc.) ;
- Établir les bulletins de paie pour les salariés des clients ;
- Garantir la conformité avec la législation et les différentes conventions collectives ;
- Réaliser les DSN (Déclarations Sociales Nominatives) ;
- Effectuer les déclarations auprès des organismes (URSSAF, caisses de retraite, mutuelles) ;
- Gérer les formalités liées à l'entrée et à la sortie des salariés (contrats, DPAE, solde de tout compte) ;
- Suivre les absences, congés, arrêts maladie.
Rémunération : 42 à 47KEUR selon profil.
Avantages :
- Tickets restaurant ;
- Flexibilité horaire en fonction des périodes ;
- Télétravail ;
- Parking ;
- Diverses primes.
Vous disposez d'un Bac +2 ou équivalent minimum dans le domaine de la paie ainsi que minimum 4 années d'expérience en cabinet d'expertise comptable. Vous êtes organisé, disposez d'un bon relationnel et avez le sens de la discrétion ? Alors ce nouveau challenge est fait pour vous !
WINSEARCH, cabinet de recrutement spécialisé, recherche pour son client un Gestionnaire de Paie H/F en CDI, au sein d'un cabinet d'expertise comptable situé au Chesnay (78).
Notre client est un cabinet d'expertise comptable qui accompagne une clientèle diversifiée de TPE et PME, issues de secteurs d'activité variés.
Le cabinet accorde une importance particulière à la qualité de la relation client et à la fiabilité des prestations. L'équipe évolue dans un environnement convivial, avec un management de proximité et une organisation permettant à chacun de gagner progressivement en autonomie.
La paie occupe une place importante dans le développement du cabinet : l'objectif est de proposer aux clients un accompagnement complet, allant de la production des bulletins jusqu'au conseil social et à l'accompagnement RH.
Vous bénéficierez également d'un environnement de travail permettant de concilier autonomie, flexibilité et équilibre professionnel.