Recrutement Olivéane

  • Aubagne - 13
  • Alternance
  • Olivéane
Publié le 30 septembre 2026

📑 Missions du poste

Olivéane est une entreprise familiale et indépendante, implantée à Aubagne, spécialisée dans la gestion et l'accompagnement d'établissements médico-sociaux dédiés aux personnes âgées.

Fondée par des professionnels reconnus du secteur, forts de plus de 15 ans d'expérience dans la gestion opérationnelle et stratégique des EHPAD, Olivéane accompagne aujourd'hui plusieurs établissements et leurs équipes dans les Bouches-du-Rhône et le Vaucluse.

Notre mission repose sur une conviction forte : prendre soin de nos aînés en plaçant l'humain, la bienveillance et la qualité de l'accompagnement au coeur de nos actions. Cette exigence s'applique également à nos collaborateurs, que nous souhaitons accompagner dans leur développement professionnel et leur montée en compétences.

Dans le cadre de son développement, Olivéane renforce son équipe administrative et recherche un(e) Gestionnaire de paie en apprentissage.

Rejoindre Olivéane, c'est intégrer une structure à taille humaine, dynamique et en développement, au sein de laquelle l'apprenti(e) pourra découvrir concrètement les différentes dimensions de la gestion de la paie, être accompagné(e) par une équipe expérimentée et développer progressivement son autonomie.


Et si vous appreniez la paie au plus près des dossiers, avec un suivi de A à Z ?

Au sein de l'équipe paie, vous intervenez dans le cadre d'une alternance sur les opérations courantes et les contrôles de base.

Vos missions au quotidien s'articulent autour de la gestion courante de la paie :

- Saisir les variables et vérifier les éléments transmis
- Préparer les bulletins et contrôler les écarts
- Mettre à jour les dossiers salariés
- Suivre les absences et les justificatifs
- Préparer les charges sociales

👤 Profil recherché

Si vous aimez la rigueur et les chiffres, ce poste vous permettra d'apprendre vite :

- Préparation d'un diplôme en paie, RH ou gestion
- Bonne maîtrise d'Excel et goût des chiffres
- Sens de l'organisation et respect des délais
- Discrétion dans la gestion des données
- Aisance pour échanger avec des interlocuteurs internes

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