- Nice - 06
- CDI
- Atlantis Conseil
📑 Missions du poste
Intégrez un acteur reconnu du travail temporaire et contribuez à son développement à Cannes en tant que Chargé d'Affaires (H/F) !
Dans un contexte d'accroissement de son activité, nous recrutons pour notre client un chargé d'affaires orienté développement commercial.
Vos missions :
En véritable entrepreneur de votre secteur, vous serez amené à :
Développer et fidéliser un portefeuille de clients.
Prospecter de nouveaux comptes et détecter de nouvelles opportunités commerciales.
Identifier les besoins des entreprises et proposer des solutions de recrutement adaptées.
Piloter l'ensemble du processus de recrutement : sourcing, entretiens, sélection et suivi des candidats.
Assurer le suivi des missions et garantir la satisfaction des clients comme des intérimaires.
Développer un réseau local et contribuer au rayonnement de l'agence.
Votre profil :
Vous êtes le candidat idéal si vous :
Possédez un véritable tempérament commercial.
Aimez la prospection, le développement de portefeuille et le challenge.
Faites preuve d'autonomie, d'organisation et d'un excellent sens du relationnel.
Souhaitez évoluer dans un environnement dynamique où chaque journée est différente.
Une expérience dans le milieu du recrutement est un +.
Conditions et avantages :
CDI
Rémunération à partir de 27 500 € et jusqu'à 33 500 € brut annuel, selon profil et expérience.
39 heures par semaine.
Poste basé à Cannes.
Vous aimez relever des défis, développer votre activité et créer des relations de confiance ? Rejoignez une entreprise qui valorise l'engagement, la proximité et la performance, et participez activement à son développement.
👤 Profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Prospection commerciale,Prospection téléphonique,Analyser un poste et mettre en évidence le besoin en recrutement,Conduire un entretien de recrutement,Réaliser des opérations de sourcing,Sélectionner des candidats pour un poste,Evaluer les compétences professionnelles lors d'entretiens,Faire preuve de sens commercial et d'aisance relationnelle
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Activités des agences de placement de main-d'oeuvre
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Compétences: Prospection commerciale,Prospection téléphonique,Analyser un poste et mettre en évidence le besoin en recrutement,Conduire un entretien de recrutement,Réaliser des opérations de sourcing,Sélectionner des candidats pour un poste,Evaluer les compétences professionnelles lors d'entretiens,Faire preuve de sens commercial et d'aisance relationnelle
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Activités des agences de placement de main-d'oeuvre
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.