- Saint-André-de-Cubzac - 33
- CDI
- SAS E2V HOLDING
📑 Missions du poste
Implanté sur la commune de Saint André de Cubzac , le Groupe E2V est une PME en forte croissance, dynamique, et entreprenante qui emploie près de 40 salariés.
Notre désir d'évolution constante ainsi que la diversité de nos compétences nous permettent d'être présent sur l'ensemble des activités de l'aménagement paysager, de l'entretien des espaces verts, de l'aménagement des sols sportifs.
Pour ce faire, nos équipes disposent d'une large autonomie et nos projets sont menés avec méthode et expertise.
Pilotage de l'agence
- Accroître le chiffre d'affaires
- Gérer un centre de profit complet
- Suivre le chiffre d'affaires, la marge et les encours
- Assurer le lien avec la direction du groupe
Management des équipes
- Encadrer conducteurs de travaux, chefs de chantier et équipes
- Structurer l'organisation et clarifier les rôles
- Recruter et faire monter les équipes en compétence
Production
- Garantir le respect des plannings
- Assurer la qualité des chantiers en création et en entretien
- Gérer les priorités et les urgences terrain
Conduite de chantier
- Superviser directement les chantiers stratégiques
- Sécuriser les phases clés de réalisation
- Arbitrer les choix techniques et les moyens à mobiliser
- Suivre l'avancement terrain et ajuster en temps réel
- Garantir le respect des règles de sécurité et des engagements contractuels
Supervision du Bureau d'Études
- Piloter le BE dans la réponse aux appels d'offres
- Valider les mémoires techniques et les choix techniques
- Assurer la cohérence entre études et réalisation terrain
- Optimiser les méthodes et les coûts dès la phase étude
Organisation et méthode
- Mettre en place des process clairs
- Fiabiliser les données de gestion heures achats suivi chantier
- Utiliser les outils internes type ERP (SPOCK)
Relation client
- Suivre les clients stratégiques
- Gérer les situations sensibles et les réserves
- Développer l'activité localement
👤 Profil recherché
Profil recherché
- Expérience solide en gestion d'agence ou centre de profit espaces verts
- Maîtrise des activités création et entretien
- Capacité à structurer une organisation
- Leadership terrain avec exigence et cadre
- Bonne lecture financière des chantiers