Assistant RH Attaché RH H/F - ENVIE OCCITANIE

Envie Occitanie est une entreprise de l'Économie Sociale et Solidaire, membre du réseau Envie, pionnier dans le domaine de l'économie circulaire depuis 1984. Les 55 structures du réseau Envie partagent une mission sociale, celle de recruter et d'accompagner les demandeurs d'emploi vers l'emploi durable, et une spécialité, le reconditionnement et la vente de matériel électroménager garanti. Le réseau Envie est un acteur incontournable de la gestion des Déchets d'Équipements Électriques et Électroniques (DEEE). Il déploie trois métiers complémentaires : le réemploi, la logistique et le recyclage des déchets.

Et si vous preniez en main des sujets RH de terrain, au contact direct des équipes ?

Chez ENVIE OCCITANIE, vous intervenez en alternance avec le chargé de mission RH, la RRH et les gestionnaires de paie. Vous suivez des dossiers où l'administration du personnel, l'insertion et les relations sociales se croisent chaque semaine.

Le poste demande de passer vite d'un sujet à l'autre, de sécuriser les pièces RH et d'accompagner les échanges avec salariés, managers et partenaires externes. Vous utilisez les outils RH pour fiabiliser les suivis, les échéances et les documents.

Vous êtes aussi en lien avec le pôle insertion et le service QSE pour les obligations liées aux contrats, aux réunions et aux formations.

Vos missions couvrent l'ensemble du cycle RH pour toucher au mieux le cadre de votre formation:

- Traiter les courriers RH, attestations et procédures disciplinaires.
- Réaliser les DPAE et préparer les documents d'embauche.
- Répondre aux salariés sur leurs droits et obligations.
- Mettre à jour les outils de suivi et les tableaux de bord RH.
- Rédiger les contrats, avenants et dossiers liés à l'insertion.
- Appuyer le recrutement, du besoin à l'intégration.
- Préparer les réunions sociales et assurer une veille juridique

Néanmoins vos missions principales seront centrées sur le recrutement et le cycle d'intégration des salariés.

Vous participez aussi aux entretiens, au plan de formation et au suivi des compétences. Le poste demande de la méthode, de la discrétion et une bonne circulation de l'information.

Si vous aimez les sujets RH qui demandent de l'écoute et de la méthode, ce poste vous donnera de quoi apprendre vite.

- Vous préparez une formation en ressources humaines, gestion ou administration, en alternance.
- Vous êtes à l'aise à l'oral comme à l'écrit avec salariés de tout horizons et interlocuteurs internes.
- Vous faites preuve de rigueur pour suivre contrats, DPAE, échéances et dossiers.
- Vous avez un vrai intérêt pour le recrutement et les entretiens.
- Vous savez travailler en binôme avec le chargé de mission RH et la RRH.
- Vous gardez de la curiosité pour le droit social, la formation et l'insertion.